Extrinsiska motivationsegenskaper och exempel

De Extrinsic motivation Det hänvisar till mänskligt beteende som orsakas eller styrs av externa belöningar, såsom pengar, arbetskampanjer, popularitet, komplimanger eller socialt erkännande.

Genom att undvika straff eller negativa situationer skulle vi också prata om denna typ av motivation. Denna typ av motivation motsätter sig det inneboende, som skulle inträffa när personen agerar av rent interna skäl.

Extrinsisk motivation styrs av externa belöningar

Beroende på situationen där den presenteras och andra faktorer som individens personlighet kan extrinsisk motivation vara mer eller mindre effektiv än den inneboende när det gäller att producera vissa beteenden. På grund av detta är de flesta psykologer överens om att ingen av typer är bättre än de andra.

Under lång tid var extrinsisk motivation den enda som studerades ur en vetenskaplig synvinkel, eftersom det är nära besläktat med driftskonditionering och beteendespsykologi. Idag vet vi emellertid att det är en kompletterande process till den för inneboende motivation, så det försöker förstå båda på samma nivå.

[TOC]

Egenskaper för extrinsisk motivation

- Motiverar oss att göra obehagligt beteende

Motivationen för många studenter är att få gåvor från sina föräldrar om de godkänner

Det huvudsakliga kännetecknet för extrinsisk motivation är att personen när den ges beslutar att utföra ett specifikt beteende för att uppnå en serie belöningar eller undvika vissa straff. Därför förekommer det vanligtvis i situationer där vi gör är inte trevligt i sig själv.

Till exempel kan en student som måste förbereda sina slutprov känna sig mycket motiverade för det helt enkelt för att han vill undvika att avbryta och hans föräldrar har lovat honom en gåva om han godkänner allt. På detta sätt, även om studiens aktivitet inte är tillfredsställande av sig själv, kan den extrinsiska motivationen leda till det ändå.

Det kan tjäna dig: 7 teorier och vanliga effekter av socialpsykologi

- Det kan ges samtidigt som inneboende motivation

I vissa fall är det möjligt att extrinsisk och inre motivation inträffar samtidigt. Detta skulle hända i situationer där den aktivitet som ska genomföras är trevlig i sig själv och leder också till att få vissa belöningar eller undvika straff.

Det har dock bevisats att när en av dem står på spel.

- Fungerar med externa och interna faktorer

Vi förknippar i allmänhet belöningar och straff med element som kommer utanför. Även om detta i många fall kan vara så, är verkligheten att extrinsisk motivation också kan ha att göra med förstärkningar och straff som administreras av personen själv själv.

Till exempel skulle någon som bestämmer sig för att inte vara fet i spegeln inte göra det för att träna (inneboende motivation), utan för att uppnå ett mål som verkar bra (extrinsic motivation).

I denna mening kan denna typ av motivation framträda på grund av en kombination av externa och interna belöningar eller för att undvika straff av de två typerna. I själva verket är det mycket vanligt att det inte finns någon enda förstärkning eller straff när extrinsisk motivation dyker upp, men flera kombineras.

- Kan minska inneboende motivation

I vissa fall skulle få en belöning för ett beteende som a priori inte verkade trevligt att få oss att se det med andra ögon. Det har emellertid bevisats att närvaron av yttre förstärkningar och straff vid många tillfällen har vid många tillfällen har exakt motsatt effekt.

Således visar olika experiment att användningen av oproportionerliga belöningar eller förstärkning av aktiviteter som har krävt liten ansträngning slutar med att minska den inre motivationen för människor på medellång och lång sikt. Därför försöker det i praktiken undvika att givas när det gäller aktiviteter som kan vara trevligt för dem.

Kan tjäna dig: naturligt ledarskap

- Det används medvetet och omedvetet

Liksom med många andra psykologiska fenomen kan extrinsisk motivation visas på ett helt ofrivilligt och omedvetet sätt. I andra fall kan det å andra sidan användas förutsatt för att uppnå förändringar i beteende, både i din egen och en annan person.

Således kunde föräldrar agera avlägset utan att inse när deras barn gjorde något de inte gillar, och därmed ge ett externt skäl att agera på ett annat sätt. Samtidigt kan de också medvetet besluta att erbjuda dig en belöning för att få bra betyg, vilket skulle innebära en mer uttrycklig strategi.

Dagliga exempel på extrinsisk motivation

Motivationen för vissa arbetare är extrinsic; få pengar

- Little Gratifying Works

Majoriteten av studierna relaterade till arbetstillfredsställelse är mycket avslöjande: praktiskt taget alla intervjuade människor påstår sig inte njuta av sitt arbete. Det främsta skälet till att de fortsätter att göra det är att få pengar. I dessa fall skulle vi möta ett tydligt exempel på extrinsisk motivation.

- Självisk altruism

I studien av social dynamik talas ibland den ”själviska altruismen”. Denna belöning kan vara både extern (erkännande, beundran) och extern (må bättre för att ha hjälpt en annan).

- Socialt erkännande

Sökningen efter godkännande och acceptans av andra är en av de vanligaste formerna av extrinsisk motivation som finns. I vår dagliga dag produceras det mycket vanligt; Till exempel när vi laddar upp ett foto till Instagram för att få uppmärksamhet, eller när vi reser till en exotisk plats för att vara väl framför våra bekanta.

Kan tjäna dig: ependimocyter

- Förvärv av färdigheter

Att förvärva en ny färdighet är en process som i allmänhet kräver mycket tid och ansträngning. I vissa fall gör vi det helt enkelt för att det vi lär oss ger oss nöje, med vad vi skulle möta ett inneboende motivation; Men vid många tillfällen är detta inte så.

Till exempel kan en person besluta att lära sig spela piano helt enkelt för att han gillar musik och vill prova; Men han kunde också göra det för att få godkännande av sina föräldrar, för att passa in i en grupp musikälskare eller för att han har föreslagit det som en personlig utmaning.

Referenser

1. "Vad är extrinsisk motiv" på: Varywell Mind. Hämtad: 24 maj 2020 från Vrywell Mind: Varywellmind.com.
2. ”Vad är extrinsisk motivation och är det effektivt?”I: Healthline. Hämtad: 24 maj 2020 från Healthline: Healthline.com.
3. "Skillnader mellan extrinsic och inneboende motiv" på: Varywell Mind. Hämtad: 24 maj 2020 från Vrywell Mind: Varywellmind.com.
4. ”Vad är extrinsisk motivation och hur fungerar det?”I: föräldraskap för hjärnan. Hämtad den: 24 maj 2020 från föräldraskap för hjärna: ParentingForbrain.com.
5. "52 användbart exempel på inneboende och extrinsic motiv" i: Mindmonia. Hämtad: 24 maj 2020 från Mindmonia: Mindmonia.com.