9 Arbetsutgångar från företagsadministrationens karriär

De Arbetskraftsutgångar från Business Administration -karriären De är vanligtvis associerade med ledningsuppgifter. Det är en disciplin med stor arbetskraftsinsättning. Bland de vanligaste utgångarna är konsultation, marknadsföring, administration, bland andra.

Business Administration -karriären studerar organisationen av företagsorganisationer och sättet att hantera resurser, liksom sättet att rikta enheter av alla typer och storlek.

Denna disciplin är en av de mest tillämpade inom företagsledningen och ett professionellt sätt som kan administrera, beteende och effektivt utveckla företag från alla sektorer.

Business Administration består av två grundläggande kunskaper: administration och handel. Det är svårt att etablera sitt ursprung, till exempel någon av dessa discipliner, som var åtföljande mänsklighet i deras utveckling sedan urminnes tider.

Men utan tvekan var utseendet på matematik, redovisning och ekonomi knivar för deras boom nära 500 -talet, när de började omorganisera befintliga kommersiella uppfattningar sedan alltid.

En företagsadministratör har analys, strategi, organisation, ledning och kontroll som centrala verktyg för att utföra sin uppgift som ledare för en organisation, både offentliga och privata.

I den här artikeln kommer du att se de tio huvudsakliga arbetsutgångarna som erbjuds av denna karriär, en av de som mest infogar på arbetsmarknadsgarantierna för sina kandidater. Du kan också vara intresserad av framtidens 30 yrken med mer jobbavgång. 

Lista över de 10 huvudsakliga jobbavgångarna i företagets administrationslopp

1-

Genom analys och utvinning av variabler kan företagsadministratören fungera som konsult eller expert inom administrativ förvaltning av alla organisationer.

2- Produktadministratör

Inom ett företag kan företagsadministratören vara ansvarig för förvaltningen av olika områden och sektorer, där deras uppgifter kan vara mycket lika, till exempel organisation och ledning av resurser.

Hanteringen av materiella resurser i ett företag, det vill säga dess produkt, utgör ett av de väsentliga områdena, där företagsadministratörer är införda. De ansvarar för kontroll, ledning och vårdnad av kvantitet, kvalitet, krav, erbjudanden och behov i den produktiva sektorn för alla företag och organisationer.

De måste också utveckla planeringen av operativa uppgifter och produktiva processer för att uppnå sin större grad av effektivitet, vilket kommer att resultera i resursbesparingar och vinster.

3- Finansiell administratör

Tack vare kunskapen i statistik, redovisning, ekonomi och finansiering kan företagsadministratören vara ansvarig för finanssektorn för en enhet eller organisation.

I det här fallet är det en position som liknar produktområdet. Administratören fokuserar på analysen av finansiella resurser, som kontrollerar flödet av pengar från alla organ, vare sig det är offentligt eller privat.

4- mänskliga resurser

Human Resources Administration är ett av de centrala områdena i alla organisationer, det är där arbetskraften hanteras.

Därför finns andra arbetskraftsutgångar för affärsadministratören i personalområdet. I detta måste du analysera, hantera och planera rätt strategier för personal.

Bland dess centrala ansvar är uppgiften att upprätthålla och skapa kopplingar mellan arbetare och byrån, delta i alla behov och leta efter de mest effektiva lösningarna.

Inom detta område utförs uppgifter som anställning av personal, lönen av lönen, avvecklingen av löner samt utbildning och hjälp av alla mänskliga resurser i en organisation.

5- Strategisk administration

Det är en annan central sektor i alla organisationer, oavsett storlek, typ eller sektor, eftersom ett helt arbetssystem från det är ett helt arbetssystem för att utveckla målen.

Med den centrala axeln i de långsiktiga målen, på detta område, måste företagsadministratörer planera den organisatoriska strategiska strukturen för utvecklingen av deras aktivitet.

6- Marknadsföring

Ett annat av de alternativ som erbjuds av detta lopp är marknadsföring, en disciplin som tog vital impuls under det senaste halvhundratalet och som utgör en av pelarna som stöder alla företag.

Företagsadministratören som ägnas åt denna sektor måste fokusera sin aktivitet på behov, önskningar, möjligheter och möjligheter att göra produkterna attraktiva för allmänheten.

Marknadsföring blandar den exakta kunskapen om statistik med en social analys, för att garantera en effektiv strategi som förbättrar bilden och kommersiell acceptans av organisationens verksamhet.

7- Informationsteknik

Kanske är det en av de mindre utforskade arbetsutgångarna, men det är utan tvekan ett giltigt alternativ för kandidater från företagets karriär, särskilt från det stora teknikens framsteg.

Företagsadministratören kan ansvara för informationstekniken i en organisation, som ansvarar för planering, administration och utveckling av datorstrategier och system.

Teknik är en av de mest känsliga resurserna i en organisation, eftersom det är informationen om dess interna funktion och extern införande som säkerställer rätt analys av dess funktionella situation.

8- projektledning

Detta arbetsalternativ delar likheter med strategisektorn, men det skiljer sig genom att vara en position med fokus på överensstämmelse med exekveringstider.

Företagets administratör som införs i projektledaren fokuserar inte på medellång eller långsiktiga strategier, utan på förverkligandet av specifika mål.

9- Marknadsföring

Denna position delar vissa egenskaper med marknadsföring. Faktum är att många organisationer kan ha ett gemensamt område för dessa två aktiviteter, även om var och en har vissa funktioner.

Marknadsföring är den filial som ansvarar för uppgifterna för utbyte av varor, tjänster eller ekonomiska resurser mellan två byråer. Så administratörens uppgift är att skapa en framgångsrik och säker plan för dessa utbyten.

10- Undervisning och seminarie

Kunskapen och erfarenheten från företagsadministratörer gör dem möjliga lärare om administrations-, lednings- och organisationsuppgifter, på alla nivåer och sektor.

Referenser

1. Introduktion till den allmänna teorin om administration, Idalberto Chiavenato, McGraw-Hill Inter-American, 2004.
2. Organisera dig själv effektivt, David Allen, Activa Company, 2006.
3. Omstart: Radera vad som har lärt sig och tänker företaget på ett annat sätt, Jason Fried, David Heinemeier, Activa Company, 2010.