Välfärdsstat i Argentina historia och egenskaper

Välfärdsstat i Argentina historia och egenskaper

han Välfärdsstat i Argentina Det implementerades särskilt under de två första mandaten från Juan Domingo Perón. Välfärdsstatens framsteg i Västeuropa hade inträffat på grund av sociala krav på full sysselsättning och förbättringar på levnadsnivåer efter andra världskriget.

I Argentina hade denna process sina särdrag. Under konflikten hade den nationella ekonomin positivt avancerad och staten hade tillämpat åtgärder för marknadsreglering och priskontroll.

Kongressstorget i Buenos Aires.

I sig avser begreppet välfärdsstat inrättandet av ett nätverk av sociala eller statliga institutioner som spelar en nyckelroll i skyddet och främjandet av ekonomiska och sociala välbefinnande för medborgare.

Detta är baserat på principerna för lika möjligheter, rättvis fördelning av rikedom och allmänhetens ansvar. Den allmänna termen kan täcka olika former av ekonomisk och social organisation.

En grundläggande egenskap hos välfärdsstaten är social trygghet. Generellt inkluderar det också den offentliga tillhandahållandet av grundläggande utbildning, hälso- och bostadstjänster. I vissa fall erbjuds dessa tjänster till låg kostnad eller utan kostnad. Vissa länder erbjuder omfattande hälsotäckning och tillhandahåller tertiär utbildning som subventioneras av staten.

Å andra sidan kan fattigdomsprogram betraktas som en del av välfärdsstaten. I många socialistiska länder täcker välfärdsstaten sysselsättning och konsumentprisadministration.

[TOC]

Historia

Sociala spänningar efter andra världskriget

Efter kriget drev de djupa sociala spänningarna regeringar att fortsätta statlig ingripande inom den sociala och ekonomiska sfären. Samhället i allmänhet höll staten ansvarig för den sociala frågan och förverkligandet av omfattande sociala reformer.

Fackföreningarna hade samarbetat med staten och arbetsgivarna under kriget. Nu ville de ha mer inflytande för arbetarklassen på produktionssystemet.

Kan tjäna dig: färg med e

I flera europeiska länder begärde massorna erkännandet av nya sociala rättigheter. De stater som är födda av centralmakternas fall främjade försvaret av inre fred genom inrättandet av sociala reformer.

På liknande sätt ansåg segrande nationer socialpolitiken som ett väsentligt kompensationsverktyg. Statspolisen blir då välgörare eller välbefinnande.

Välfärdsstaten i Argentina genomfördes emellertid i ett annat sammanhang än det europeiska. Under kriget drog industriländerna sina marknadsprodukter. Detta främjade landets industrialiseringsprocess.

Arbetslöshetsindexet var lågt och arbetarna hade vissa arbetskraftsförmåner. Dessutom hade den argentinska staten en aktiv roll i ekonomin, särskilt i marknadsreglering och priskontroll.

Juan Domingo Peróns ankomst

Juan Domingo Perón som president

Med detta panorama, 1946, antar Juan Domingo Perón makt under två perioder i rad. Under hela den tiden använde han doktrinen om välfärd i Argentina.

Perón ledde en reform av konstitutionen. Bland andra skulle konstitutionen 1949 lägga grunden för konsolideringen av välfärdsstaten.

Bland de rättigheter som beviljas arbetaren är rätten att arbeta och en rättvis ersättning. Det garanterar också anständiga villkor för arbete och utbildning.

Välfärd inkluderade att ha bostäder, kläder och tillräcklig mat, utöver andra fördelar.

Egenskaper för välfärdsstaten i Argentina

Pensionsplan

Innan Peróns regering (1946-55) fanns det redan sex typer av pensioner relaterade till ockupationen. 1944 infördes en pensionsplan för kommersiella arbetare och sedan för industriella arbetare 1946.

Sedan under Perón -regeringen var praktiskt taget alla anställda under täckning av offentliga pensionsplaner.

Trots den drastiska utvidgningen av dessa planer förblev emellertid det yrkesrelaterade systemet oförändrat. Dessutom var försök att integrera planerna inte framgångsrika.

Det kan tjäna dig: Asien astronomisk position

Och även om systemet täckte alla yrken, som verkligen fick pensioner var mestadels tjänstemän och anställda i privata företag. Skillnaderna med avseende på andra yrken var mycket stora.

Hälsoförsäkring

Å andra sidan inrättades också sjukförsäkringssystem efter yrkeskategori. Men täckningen av denna försäkring nådde inte alla yrkeskategorier vid den tiden.

Många sjukförsäkringar drivs av fackföreningar och deras utveckling genomfördes parallellt med utvecklingen av det offentliga sjukhussystemet. Medicinska tjänster var i princip gratis för hela befolkningen.

Självarbetslösa arbetare blockerades praktiskt taget från all social trygghet än pension. Det medicinska systemet i Argentina stratifieras gradvis.

Anställda i den formella sektorn använde sjukförsäkring, medan den informella sektorn använde offentliga sjukhus. För sin del använde medelhög klass privata tjänster, medicinsk och försäkringstjänst.

Andra policyer för offentlig socialhjälp drevs traditionellt av välgörenhetsorganisationer. Med upprättandet av Eva Perón Foundation expanderade det offentliga systemet.

Stiftelsen förvärvade en offentlig karaktär och hade en stor inverkan på karaktären av efterföljande socialhjälpspolicy.

Närvarande

Efter många regeringar upprätthålls vissa fördelar med den peronistiska perioden för välfärdsstaten i Argentina. Andra har modifierats eller eliminerats.

Socialförsäkringssystem

Casa Rosada, huvudkontoret för verkställande makten i Argentina, på vilken socialförsäkringsministeriet beror

För närvarande erbjuder socialförsäkringssystemet i Argentina en serie fördelar. En av dem är arbetslöshetsförsäkring. När anställningsförhållandet slutar finns det en 90 -dagars ansökningsfrist för denna förmån.

Det betalade beloppet är mellan 150 och 300 pesos per månad, beroende på lönen som erhålls från positionen. Det kommer bara att betalas under en viss tidsperiod.

Det kan tjäna dig: Fallacia ad baculum: egenskaper, användningar, exempel

Pensionssystem

Å andra sidan finns det två pensionssystem. Den första är en statlig plan. Den andra är ett privat pensionsfondsystem som övervakas av staten. Anställda i den nationen bör välja vilket system du vill använda.

De som väljer den privata planen kan flytta sina bidrag mellan medlen när de önskar. Pensioner betalas när män fyller 65 år och kvinnor 60 år.

Fördelar för sjukdom och moderskap

Dessutom måste arbetsgivaren betala förmåner för sjukdom och moderskap. Anställda med mindre än fem års tjänst kommer att kvalificera sig för full betalning i upp till tre månader om de blir sjuka.

Vid mer än fem års tjänst sträcker sig den till sex månader. Om den anställde har beroende kan han förlänga mer tid. Moderskapsförmånen börjar 45 dagar före barnets utgångsdatum och fortsätter i 45 dagar senare.

Slutligen betalas en funktionshinderpension.  

Referenser

  1. Belini, c. Och router, m. (2008). Affärsstaten i den argentinska industrin: konformation och kris. Buenos Aires: Manantial Editions.
  2. Encyclopædia Britannica. (2015, 21 augusti). Välfärdsstat. Hämtad den 6 februari 2018 från Britannica.com.
  3. Pironti, s. (2017, 21 mars). Efterkrigstidens välfärdspolitik. Hämtad den 6 februari 2018 från Encyclopedia.1914-1918-ONLINE.netto.
  4. Usami, k. (2004). Transion och kontinuitet i den argentinska välfärdsstaten - Utvärdering av socialförsäkringsbegäran på 1990 -talet. Utvecklingsekonomierna, Xlii-2, sid. 217-40.
  5. Fernández, J. Och Rondina, J. C. (2004). Argentinsk historia. Santa Fe: National University of the Coast.
  6. Expats fokus. (s/f). Argentina - social trygghet och välfärd. Hämtad den 6 februari 2018 från ExpatFocus.com.